南宁专业代办劳务派遣200万验资报告
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劳务派遣虽然是企业将费用支付给劳务派遣机构,再由机构给到个人,但是企业还是有承担劳动纠纷赔偿风险;而灵活用工,企业和个人之间没有任何劳动或者劳务关系,无需承担纠纷风险。劳务派遣的员工完全受企业端控制,用工场地、时间等都由企业决定,人员由企业统一管理,而且结算会以劳动力、工时等为标准;而灵活用工针对的是具体业务,个人不需要坐班,企业不会硬性控制个人上班时间,地点等,结算主要是以相关成果为标准。